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en formation
Titre professionnel Assistant(e) maternel(le) / Garde d'enfants
BTS Services et prestations des secteurs sanitaire et social
Bilan d'Evaluation Approfondie - Public sourd ou malentendant (H/F)
Parcours d'accès à la qualification pour la formation d'AMP - Public sourd ou malentendant (H/F)
DEAMP - Diplôme d'État d'aide médico-psychologique - Public sourd ou malentendant (H/F)
Actualités
CAP Petite Enfance, Secrétaire médicale en CIF et BTS ESF : recrutement en cours
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Recrutement BTS Service Prestation des Secteurs sanitaire et social
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Informations sur les métiers de la santé et du social
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Publications
Réseau des GRETA de l'académie de Paris

Formations de tuteurs


Consulter l'offre de formation

  • Accompagnement des entreprises au recrutement et à la formation de personnes en situation de handicap dans le cadre d'un contrat de professionnalisation (H/F)
    Vous êtes DRH d'une entreprise et vous avez le projet de recruter des personnes en situation de handicap pour des postes bien identifiés et vous ne trouvez pas de candidat formés, le GRETA peut vous aider à remplir votre objectif en vous accompagnant dans le recrutement et la formation de candidats handicapés avec un accompagnement renforcé du dispositif.
  • Formation de tuteurs de personnes handicapées
    Au bénéfice d'un salarié amené à accompagné une personne handicapée
  • Formation de tuteur référent (Branche sanitaire, sociale et médico-sociale)
  • Impliquer le tuteur dans la démarche VAE des travailleurs handicapés - ESAT
    Au bénéfice des salariés encadrant des travailleurs handicapés des ESAT


    Spécialiste des formations professionnelles dans les secteurs sanitaire, paramédical et social, le GRETA M2S décline l'alternance de différentes façons, en intégrant la culture métier de l'entreprise :
    • parcours de formations diplômantes en alternance où interviennent de nombreux professionnels experts de leur domaine
    • modules de professionnalisation à la fonction de tuteur/référent
    • partenariats avec les entreprises et organismes d'accueil pour les mises en situation des stagiaires
    • partenariats avec les entreprises et organismes pour l'évaluation des stagiaires

    L'alternance est aujourd'hui une des conditions de réussite du parcours de formation. Des formateurs-coordonnateurs du GRETA travaillent en partenariat étroit avec les organismes d'accueil pour les périodes de stage.

    Sessions de découverte des métiers

    Avec l'école des adultes, dispositif de remédiation des savoirs de base et de culture générale, le GRETA organise des sessions de découverte des métiers avec les réseaux d'entreprises partenaires - entreprises d'insertion ou structures commerciales - qui permettent aux stagiaires d'identifier leurs compétences professionnelles et de construire un projet réaliste ; certains trouvent lors de ce stage une opportunité d'embauche.

    Périodes de formation en milieu professionnel

    Dans le cadre du contrôle en cours de formation (CCF) pour les diplômes de l'Education nationale, le GRETA organise des périodes de formation en milieu professionnel : leur évaluation compte pour moitié dans le processus d'obtention du diplôme. Les CAP Petite Enfance et CAP Gardiens d'immeuble bénéficient de ce processus, partie intégrante de la professionnalisation des candidats.

    Formation des tuteurs et référents

    Depuis 2006, le GRETA est l'un des 4 organismes franciliens agréés par l'OPCA UNIFAF pour délivrer une formation.
    La réussite de l'alternance repose sur une bonne articulation entre formations théoriques et mises en situations professionnelles. Les professionnels de terrain, tuteurs, formateurs terrain ou référents, ont un rôle pédagogique à jouer dont le GRETA sait tenir compte.
    Mentions légales - Dernière mise à jour : 2 février 2012 - 465998 Visiteurs - Admin